按性别的分类：工作服明显地显有“中性化”趋向，甚至可以不分男女。有时为了照顾男女的不同生理特点，在工作中使之得以分辨清楚，故此工作服通常都有男式工作服与女式工作服的区别。
按季节的分类：季节的更换，工作服自然应当随之而有所变化。在四季明显的地区，工作服往往被分为三类，即夏装工作服、冬装工作服与春秋装工作服。而在一年只有冷暖两季的地区，工作服则可分为暖季工作服与冷季工作服两类。在热带地区，由于四季皆为炎夏，所以工作服实际上则只存在夏装一种了。
按用途的分类：工作服被称为上班装，但是商界人士工作的具体岗位往往各不相同，因此工作服应依照其具体用途可以分为办公服、礼宾服与劳动服（劳保服）等三类。办公服，主要供坐办公室者穿着。礼宾服，主要适合礼仪人员在礼宾岗位上穿着。劳动服（劳保服），则仅仅适用于在劳作之时穿着。

      按行业的角度分，工作服为办公室人员的服装、服务人员的服装和车间作业人员的服装。

按产品的角度分，工作服可分为西装、时装、夹克、风衣、T恤、中（西）式服装、制服和特种服装等。夹克一般可以用于车间作业或室外服务人员。制服一般为保安等人员穿着。

      按工种分类：制检人员一般采用黄色，普通工作人员根据企业形象、要求设计符合本司特色的工作服、办公室人员一般采用衬衣+西装的，也可根据企业自身的要求制作其他类型的工作服。